TP FORMATEUR PROFESSIONNEL ADULTES

Le parcours est proposé en entrées et sorties permanentes. Après un positionnement initial, un parcours individualisé est construit selon les acquis, les objectifs et le rythme du stagiaire.
La formation alterne apports théoriques, ateliers pratiques, mises en situation professionnelles, évaluations intermédiaires et accompagnement personnalisé jusqu'à la certification.
Étape 1 : Intégration et découverte du métier de formateur
Positionnement du stagiaire et construction du parcours individualisé.
Découverte du métier de Formateur Professionnel d'Adultes.
Cadre réglementaire de la formation professionnelle.
Prise en main des outils numériques et de la plateforme pédagogique.
Évaluation diagnostique des acquis.
Étape 2 : Concevoir et préparer une action de formation
Analyse d'une demande de formation.
Construction d'une progression pédagogique.
Élaboration de scénarios pédagogiques adaptés aux publics.
Conception des supports, activités et évaluations.
Intégration des modalités pédagogiques présentielles, distancielles et hybrides.
Conception de séquences pédagogiques, création de supports de formation, élaboration d'évaluations et ateliers de conception pédagogique.
Évaluation intermédiaire.
Étape 3 : Animer une formation et évaluer les apprentissages
Animation de séquences de formation.
Techniques d'animation et communication pédagogique.
Gestion de groupe et adaptation aux différents profils.
Évaluation des acquis.
Remédiation face aux difficultés d'apprentissage.
Animations de séquences de formation, simulations face à un groupe, analyses de pratiques pédagogiques et évaluations des apprentissages.
Évaluation intermédiaire.
Étape 4 : Accompagner les apprenants et développer sa pratique professionnelle
Accompagnement individualisé des apprenants.
Suivi des parcours de formation.
Tutorat et accompagnement à distance.
Veille pédagogique, réglementaire et professionnelle.
Inscription de sa pratique dans une démarche qualité et d'amélioration continue.
Accompagnement d'apprenants, tutorat, analyses de situations professionnelles, veille pédagogique et échanges de pratiques
Étape 5 : Mise en pratique en entreprise
Mise en œuvre des compétences acquises au sein d'un organisme de formation, d'un CFA ou d'un service formation en entreprise.
Conception, préparation et animation de séquences de formation auprès d'un public adulte.
Participation aux activités pédagogiques et au suivi des apprenants.
Suivi par PERFORMA et exploitation pédagogique de la période en entreprise.
Bilan de la période en entreprise.
Étape 6 : Préparation à la certification
Révisions ciblées.
Préparation du dossier professionnel.
Entraînement aux mises en situation professionnelles.
Simulations d'entretien avec le jury.
Accompagnement individualisé jusqu'aux épreuves finales.

Cette information n’est pas renseignée. Demandez le détail à l’organisme.

À l'issue de son parcours de formation, et dès lors que les compétences attendues sont acquises, le candidat est présenté aux épreuves du Titre Professionnel Formateur Professionnel d'Adultes.
Dans le cadre des entrées et sorties permanentes, chaque session d'examen est organisée individuellement par PERFORMA, dans ses locaux, au cours de la semaine suivant la fin de la formation du candidat.